Найди свое «Почему?»
Практическое руководство по поиску цели
Первая книга Синека «Начни с “Почему?”» рассказывала о том, как важно создать запрос на поиск своего смысла. Книгу, о которой мы будем говорить в этом обзоре, – «Найди свое “Почему?”» – Саймон Синек написал как дополнение к предыдущей книге вместе с консультантами своей компании Sinek Partners Дэвидом Мидом и Питером Докером. В ней специалисты рассказывают, какие конкретные шаги для обнаружения вашего личного «почему» и «группового почему» вашей компании вы можете предпринять.
Наш обзор не заменит вам прочтение книги «Найди свое “Почему?”» в полном объёме. Однако, мы готовы разжечь ваше любопытство и побудить к её самостоятельному изучению. Начнём?
Для кого эта книга?
Перед тем, как достичь некой цели, вы должны правильно ее определить. А сделать это может быть далеко не так просто, как кажется на первый взгляд. Ради чего вы работаете? Что приносит вам удовлетворение от жизни? Почему вы просыпаетесь и встаете с кровати каждый день? Именно это «почему» и помогают найти авторы данной книги. Шаг за шагом, вы определите для себя ключевые аспекты, которые вдохновляют вас на продуктивную работу, и станете смотреть на весь рабочий процесс более осознанно. Доверьтесь мотивационному спикеру с огромным багажом опыта – Саймону Синеку!
Каждый человек заслуживает осмысленной работы, которая приносит удовлетворение.
Авторы этой книги верят, что каждый человек и каждая компания должны получать удовольствие от целенаправленной, значимой работы. Личные и корпоративные «почему?» авторов растут именно из этой идеи. Они утверждают, что это имеет критическое значение для мотивации сотрудников и успеха организации. Чтобы вы могли заниматься своей работой или своим бизнесом долго и продуктивно, вы должны понять, какие элементы этой работы вас особенно вдохновляют.
Даже если ваша профессия сама по себе заряжает вас энергией, изучите аспекты вашей работы и вашей жизни, которые дают вам наибольшее удовлетворение. Понимание того, что именно заставляет вас действовать, помогает найти работу, товарищей по команде и организацию, которая точно соответствуют вашей цели. Знание своего «почему» помогает вам при принятии каждого значимого решения в вашей карьере и личной жизни.
Более того, знание своего «почему» сделает вас более убедительным человеком. Авторы советуют не путать самореализацию со счастьем. Вы можете чувствовать себя счастливым после того, как достигнете цели, совершите выгодную сделку или получите повышение. Но счастье, как правило, приходит и уходит. Но когда вы приводите свою работу в соответствие с вашей целью (и вашим «почему»), вы можете испытывать длительное, постоянное удовлетворение.
Сделайте три шага, чтобы определить свое собственное «почему».
Во-первых, вспомните истории о самых уникальных событиях вашей жизни. Ищите в своей памяти опыт, который сформировал вас как человека. Рассказывайте эти истории, записывайте их, находите в них общее. Составьте подробный список историй, составляющих основу вашего «почему». Ответьте на вопросы: как вы себя чувствовали и почему сделали то, что сделали. Доберитесь до эмоций, окружающих эти истории. Вспомните, по крайней мере, 10 таких историй и сократите их до 5-6 самых важных или вдохновляющих.
Во-вторых, найдите закономерности в своих историях. Ищите последовательности и общие темы, которые дают вам представление о том, что движет вами или вашей командой. Самая важная, решающая тема будет выделяться на фоне остальных.
В-третьих, наконец, запишите свое «почему». Сделайте его позитивным, простым и лаконичным. Опишите, как это мотивирует вас помогать другим.