Как выстраивать здоровые партнерские отношения, вести бизнес с друзьями и семьей

Seasons of lifeБизнес

Совместность рождает небывалое

Мы поговорили с психологом Ириной Млодик о том, почему индивидуализм больше не работает, как выстраивать здоровые партнерские отношения, вести бизнес с друзьями и семьей, переживать кризисы и правильно расставаться.

Интервью взяла Мария Жаворонкова. Иллюстрации Дарья Уланова

Когда вместе лучше

Казалось бы, после советской коллективистской культуры мы заработали аллергию на любые формы объединений и переживали острый период индивидуализма. Но что мы наблюдаем сегодня? На наших глазах начинают появляться и расти партнерские бизнесы, коллаборации разных форм и масштабов. Похожие процессы мы видим и в других странах, может быть, чуть более сглаженные. Это колебательное движение — от коллективизма к индивидуализму и наоборот — прослеживается во всех цивилизациях. Человеку свойственно искать свою стаю. Мы всё больше понимаем, что, конечно, всё можем вынести на своих плечах, но цена одиночного плавания высока. Оно сложнее, скучнее, нам не с кем разделить ответственность, поражения и победы. А часто одному и вовсе невозможно сделать то, что могут двое или трое. Почему работают мозговые штурмы? Каждый мыслит в пределах своих привычных представлений, но когда миры разных людей взаимодействуют, рождается что-то новое. Совместность порождает небывалое. И значит, она выгодна бизнесу, особенно креативному, ведь одно из конкурентных преимуществ любой компании — создавать то, чего не делал никто.

Рабочие отношения — это прежде всего отношения

Сейчас компании во всем мире уходят от жесткой иерархии в рабочих отношениях, понимая, что это плохо сказывается на бизнесе. Если подчиненные чувствуют себя винтиками в системе, от которых ничего не зависит, если между ними и начальником настоящая пропасть, они инфантилизируются, начинают бунтовать, как подростки против «папочки», плохо выполнять свои обязанности — словом, вести себя как люди, которые в своей работе не видят никакого смысла.

Есть исследования, показывающие, что сотрудников лучше всего мотивирует не зарплата (у такой мотивации краткосрочный эффект), а атмосфера в коллективе и понимание своей ценности. Людям недостаточно просто ходить в офис и получать за это деньги. Они хотят видеть смысл в своей работе, уважать себя за то, что делают. Быть со-трудником, со-творцом общего дела, знать, что твои усилия видят и ценят, не контролируют на каждом шагу и дают много свободы. И такие коллективы, где работает эта мотивация изнутри, конечно, более устойчивы.

Но тут важно, как и в любых отношениях, четко выстраивать границы. Все-таки бизнес-компания — это не кружок по интересам, где каждый делает что хочет, в свое удовольствие. Демократический дух не предполагает отсутствие структуры. И для этого нужно хорошо понимать, зачем мы все вместе собрались, прописывать обязанности каждого, озвучивать общие цели и задачи.

Про здоровое партнерство

Что самое трудное в партнерских отношениях? Сотрудничать, договариваться и при этом не заметать своих чувств под ковер и оставаться самим собой. Ведь настоящее партнерство возникает не там, где соединяются две половинки, которые поврозь чувствуют себя неполноценными, а там, где крепко стоящие на своих ногах люди принимают решение делать что-то вместе, потому что это интереснее, легче и продуктивнее.

Нам досталось от мам и бабушек убеждение: «Хочешь что-то сделать хорошо, сделай это сам». Про что это? Про то, что никому нельзя доверять, что нужно со всем справляться самому, ведь кто, если не ты. С одной стороны, ценность коллектива вбивалась едва ли не с пеленок, а с другой стороны, ценилось умение думать одинаково и не высовываться. Хороший партнер — удобный партнер, который не настаивает на своем, умеет подстраиваться, уступать, а по сути, наступать на горло собственной песне. И такое партнерство тяготит: лучше уж буду один, чем под кого-то «прогибаться».

Нынешнее поколение тридцатилетних, не имея за плечами опыта советской жизни, не хочет геройствовать в одиночку. Но при этом умеет выстраивать отношения без угрозы своей инаковости. Нам есть чему поучиться у молодых: они не боятся обсуждать проблемы вслух, открыто говорить о своем недовольстве или сомнениях. Ведь если все время загонять свои чувства и желания под ковер, начинает фонить, возникает напряжение, которое рано или поздно прорвется наружу и разрушит с виду благополучный союз и веру в партнерские отношения вообще. Если проблема озвучена, разные точки зрения высказаны, можно уже договариваться, решать, что делать дальше. Разногласия нормальны, если вы умеете их конструктивно обсуждать. Кризисы неизбежны, потому что любая компания — живой организм, который развивается и растет. Кажется, что главное — начать, а дальше все пойдет само. Но ваши нежные ростки превращаются в ветвистое дерево, и все внутренние процессы усложняются и трансформируются. Чтобы продуктивно выходить из кризисов, хорошо бы регулярно устраивать чекап компании вместе со сторонним консультантом: получить объективную картину, сверить с партнером маршрутные листы и проверить, все ли прежние договоренности и условия работают

Авторизуйтесь, чтобы продолжить чтение. Это быстро и бесплатно.

Регистрируясь, я принимаю условия использования

Рекомендуемые статьи

6 главных мифов об алкоголе 6 главных мифов об алкоголе

Где находится грань между алкоголизмом и желанием выпить после напряженного дня?

Популярная механика
Жизнь после развода: как стать самодостаточным мужчиной и хорошим отцом Жизнь после развода: как стать самодостаточным мужчиной и хорошим отцом

Развод может стать настоящим испытанием на прочность не только для женщины

Forbes
Жизнь в трущобах: 4 места, куда туристам не стоит выбираться самостоятельно Жизнь в трущобах: 4 места, куда туристам не стоит выбираться самостоятельно

Готовы ли вы окунуться в жизнь бедных кварталов мегаполисов?

Вокруг света
Алмазы под давлением Алмазы под давлением

Экономист Александр Аузан о будущем креативных индустрий

СНОБ
Подвиг Огурцова: как всего три советских кавалериста захватили немецкую колонну из 33 единиц техники Подвиг Огурцова: как всего три советских кавалериста захватили немецкую колонну из 33 единиц техники

Василий Огурцов со своими товарищами смог захватить колонну немецких грузовиков

ТехИнсайдер
Любовь в деталях Любовь в деталях

Как найти баланс в общении с мужчиной?

Лиза
Большие обитатели больших морей: что мы знаем об альбатросах Большие обитатели больших морей: что мы знаем об альбатросах

Альбатросы — величайшие в мире странники

Вокруг света
Путин и золото: как британский миллионер судился из-за «русского следа» в Brexit Путин и золото: как британский миллионер судился из-за «русского следа» в Brexit

Как Аррон Бэнкс сколотил состояние, увлекся политикой и потратился на Brexit

Forbes
Как китайские госкомпании создают успешные автомобильные премиум-бренды и трансформируются в IT-сервисы Как китайские госкомпании создают успешные автомобильные премиум-бренды и трансформируются в IT-сервисы

В Поднебесной научились выпускать качественные и технически совершенные авто

Правила жизни
Кому подходит рыжий цвет и как его сохранить: комментарии эксперта Кому подходит рыжий цвет и как его сохранить: комментарии эксперта

Рыжий — цвет волос, который всегда выделяется среди других

РБК
Вы расстались: как улучшить сценарий будущих отношений? Вы расстались: как улучшить сценарий будущих отношений?

Как не попасть в капкан повторяющегося сценария отношений

Psychologies
Что нам стоит дом построить Что нам стоит дом построить

Как правильно потратить материнский капитал на жилье

Лиза
Быть хорошим отцом — это как? Быть хорошим отцом — это как?

Какого отца можно считать достаточно хорошим?

Psychologies
Как распознать мошенников в стоматологии Как распознать мошенников в стоматологии

Возможно, в клинике, к которой ты присматриваешься, не стоит лечить зубы

Лиза
Древних людей из Леванта заподозрили в использовании огня около миллиона лет назад Древних людей из Леванта заподозрили в использовании огня около миллиона лет назад

Ученые повторно исследовали материалы с ашельского памятника Еврон

N+1
Аллергия на солнце Аллергия на солнце

Солнечная аллергия: симптомы, тест на предрасположенность, лечение

Лиза
Кроссовки Понци: что не так с популярной NFT-игрой, где получают токены за пробежки Кроссовки Понци: что не так с популярной NFT-игрой, где получают токены за пробежки

Как устроена экономика проекта Stepn и за чей счет пользователи получают деньги?

Forbes
Сибирский КОТ, или Прототип термоядерного реактора нового поколения Сибирский КОТ, или Прототип термоядерного реактора нового поколения

Как на промышленных предприятиях воспитывают сибирского КОТа

Наука
Горцы — и как с ними быть в новой реальности Горцы — и как с ними быть в новой реальности

Горцы — не только люди, живущие в горах, но и название большого числа растений

Наука
Страшное нaпадение акул 1916 года, по которому сняли «Челюсти»: вот почему мы боимся акул Страшное нaпадение акул 1916 года, по которому сняли «Челюсти»: вот почему мы боимся акул

Страх перед акулами: откуда он появился?

ТехИнсайдер
«Люди и учреждения Петровской эпохи». Какими были законы, институции и люди в начале XVIII века «Люди и учреждения Петровской эпохи». Какими были законы, институции и люди в начале XVIII века

Отрывок из книги «Люди и учреждения Петровской эпохи» о России XVIII—XX вв

N+1
Комары Комары

Лету радуются все. В том числе такие кусачие насекомые, как комары

Здоровье
Поздравление на свадьбе: что и как говорить молодоженам Поздравление на свадьбе: что и как говорить молодоженам

Есть ли универсальный рецепт хорошего тоста на свадьбе?

Psychologies
Захватывающая история изобретения и эволюции женских стрингов (с картинками) Захватывающая история изобретения и эволюции женских стрингов (с картинками)

Этот предмет женского гардероба вызывал столько мужских эмоций!

Maxim
Люди из стран третьего мира рассказали, что привело их в шок в развитых странах Люди из стран третьего мира рассказали, что привело их в шок в развитых странах

Что больше всего удивляет и шокирует тех, кто переехал в развитые государства?

VOICE
Ашельским ручным рубилам из Англии оказалось более 560 тысяч лет Ашельским ручным рубилам из Англии оказалось более 560 тысяч лет

Гоминины изготовили древнейшие из этих орудий около 620–560 тысяч лет назад

N+1
20 легендарных мультфильмов для всех возрастов, которые должен посмотреть каждый хоть раз в жизни 20 легендарных мультфильмов для всех возрастов, которые должен посмотреть каждый хоть раз в жизни

Эти анимационные фильмы могут поднять настроение не только детям

Правила жизни
Как стать сотрудником, которого не уволят даже в кризис Как стать сотрудником, которого не уволят даже в кризис

В меняющемся мире очень важно уметь быстро адаптироваться под новые реалии

Лиза
Анастасия Пиорунская Анастасия Пиорунская

Техно-экобренд из Петербурга? Да!

Собака.ru
Бегунок Бегунок

Кирилл сбегал из детского дома в жару и лютый мороз

СНОБ
Открыть в приложении