Как дать дорогу молодым специалистам и не во вред бизнесу?

ForbesБизнес

Теоретическое знание: почему на рынке не хватает действительно готовых к работе людей

Дмитрий Сухов

Фото Getty Images

Работодатели ищут сотрудников с опытом, выпускники ищут работу без опыта — эта проблема напоминает парадокс курицы и яйца. Традиционная система образования не всегда способна в одиночку решить ее: вузы дают сильную теоретическую базу, но часто оторваны от практики. Компании же не всегда готовы давать молодым специалистам возможность полноценно попрактиковаться. О том, как дать дорогу молодым специалистам и не во вред бизнесу, рассуждают руководители направлений онлайн-школы XYZ School Дмитрий Сухов и Дарья Гордеева.

Практика в дефиците

Классические вузы в России обладают неоспоримым преимуществом — они дают фундаментальное теоретическое образование, причем не только по дисциплинам, которые имеют отношение к конкретной специальности, но и в рамках общей эрудиции. Но объем практических занятий уступает теории — студентам, как правило, предлагается лишь несколько недель практики в год. Между тем нехватка практического опыта — главная претензия работодателей к молодым специалистам.

В стремлении вырастить для себя подготовленных сотрудников крупный бизнес реализует совместные проекты с вузами — от отдельных спецкурсов до целых кафедр: МТС запускает курсы на базе факультета компьютерных наук Высшей школы экономики, VK разработал учебную программу совместно с Российским технологическим университетом, Яндекс открыл собственный факультет в МФТИ. Но слабая сторона такого подхода в том, что акцент в обучении делается, скорее, на требованиях конкретного работодателя, а не рынка в целом.

Даже если компании не готовы создавать на базе вузов собственный образовательный продукт, они могут вносить свой вклад в образовательный процесс, принимая студентов на практику и давая обратную связь о том, насколько обучение отвечает потребностям бизнеса. За счет сотрудничества с реальным бизнесом вузы могут утверждать, что учат студентов тому, что требует их будущий работодатель, но такой формат подготовки кадров требует большого количества времени и не всегда может утолить кадровый голод «здесь и сейчас».

Частично нехватку практической составляющей в обучении студенты компенсируют ранним — на втором-третьем курсе — выходом на работу, чтобы к окончанию вуза предъявить работодателю практический опыт (часто полученный в ущерб учебе). Ряд компаний берет студентов на стажировку, например, летом, чтобы частично разгрузить штатных сотрудников в период отпусков, дать возможность потенциальным руководителям попрактиковаться в управлении молодыми специалистами, присмотреться к самым толковым студентам и заранее заручиться их лояльностью, продвинуть HR-бренд компании в студенческой среде.

В поисках лучшего

В условиях острого дефицита специалистов хотя бы с минимальным опытом компаниям из большинства сфер остается либо искать «звездных» кандидатов и платить им зарплату выше рынка (что могут себе позволить разве что крупные игроки), либо довольствоваться junior-специалистами, надеясь дорастить их до нужного уровня. Так, МТС в свое время делал ставку именно на привлечение лучших из лучших, тогда как Ростелеком выделял впечатляющие бюджеты на обучение сотрудников, давая возможность почти без перерывов проходить различные тренинги и курсы. Однако стратегия самостоятельного дообучения и «доращивания» junior-специалиста внутри компании при неправильном подходе может обернуться еще большими расходами, чем охота за «звездами». Например, один из видов внутреннего обучения, наставничество (даже если оно сводится к встречам раз в пару недель), забирает значительный ресурс у опытного сотрудника, которого «приставили» к новичку,

Авторизуйтесь, чтобы продолжить чтение. Это быстро и бесплатно.

Регистрируясь, я принимаю условия использования

Рекомендуемые статьи

Планета нервных Планета нервных

Как жить в мире процветающей паники

kiozk originals
«Вот и все. Смежили очи гении...» Василий Качалов «Вот и все. Смежили очи гении...» Василий Качалов

Беспрецедентный пример славы, почитания и поклонения перед талантом

Караван историй
Отвратительный конкурс! В Эфиопии 6 месяцев отращивают животы с помощью крови и молока Отвратительный конкурс! В Эфиопии 6 месяцев отращивают животы с помощью крови и молока

Некоторые мужчины Эфиопии соревнуются, чтобы стать самыми толстыми

ТехИнсайдер
Горькая истина: почему огурцы горчат и как избавиться от этого неприятного привкуса Горькая истина: почему огурцы горчат и как избавиться от этого неприятного привкуса

Горечь — это защитный механизм огурца, но можно ли с ним что-то сделать?

ТехИнсайдер
«Даю Теоне от 50 до 100 тысяч и плачу алименты»: Курбан Омаров рассказал о тратах на дочь от Ксении Бородиной «Даю Теоне от 50 до 100 тысяч и плачу алименты»: Курбан Омаров рассказал о тратах на дочь от Ксении Бородиной

Курбан Омаров откровенно рассказал о разводе с Ксенией Бородиной

VOICE
Математики нашли девятое дедекиндово число. В нем оказалось 42 знака Математики нашли девятое дедекиндово число. В нем оказалось 42 знака

Математики рассчитали значение девятого числа Дедекинда

N+1
Шимпанзе объединили жесты и мимику во избежание двусмысленности Шимпанзе объединили жесты и мимику во избежание двусмысленности

Частота мультимодальных сигналов, используемых шампанзе, увеличилась с возрастом

N+1
Улыбайся смелее Улыбайся смелее

Почему желтеют зубы и как вернуть белоснежную улыбку?

Лиза
Кто твой главный враг по знаку зодиака? Кто твой главный враг по знаку зодиака?

В кого из знаков зодиака тебе лучше всего кинуть Магическим шаром?

VOICE
Хлеб, розы, химеры и секс: о чем говорили женщины-режиссеры на Каннском кинофестивале Хлеб, розы, химеры и секс: о чем говорили женщины-режиссеры на Каннском кинофестивале

Пять картин от женщин-режиссеров, которые нельзя пропустить

Forbes
«Производственная цепочка в кластере будет крепкой и гибкой» «Производственная цепочка в кластере будет крепкой и гибкой»

О перспективах химического кластера в Московской области

РБК
Самые уязвимые: как стигма в обществе влияет на женщин с ментальными расстройствами Самые уязвимые: как стигма в обществе влияет на женщин с ментальными расстройствами

Как стигматизация повышает уязвимость женщин с ментальными расстройствами

Forbes
Вареный лук, ЗОЖ и брендовые сумки: россияне назвали вещи, которые невозможно любить Вареный лук, ЗОЖ и брендовые сумки: россияне назвали вещи, которые невозможно любить

Существуют вещи, которые никому не нравятся

Psychologies
В неандертальцах разглядели мукомолов В неандертальцах разглядели мукомолов

Остатки перетертых зерен нашли на каменных орудиях из Италии

N+1
Стволовые клетки смогли восстановить сердце, поврежденное ишемической болезнью Стволовые клетки смогли восстановить сердце, поврежденное ишемической болезнью

Стволовые клетки помогут регенерировать сердечную мышцу

ТехИнсайдер
«Как в «Жигулях». Что водители рассказали о новом «Москвиче 3» «Как в «Жигулях». Что водители рассказали о новом «Москвиче 3»

Водители перечислили плюсы и минусы кроссоверов «Москвич 3»

РБК
Чему учили школьников на НВП в СССР? Чему учили школьников на НВП в СССР?

В СССР в был предмет «Начальная военная подготовка». Чему на нем учили?

Maxim
Вместо некролога: как жил и писал Кормак Маккарти — один из самых важных авторов своего времени Вместо некролога: как жил и писал Кормак Маккарти — один из самых важных авторов своего времени

Алексей Поляринов вспоминает одного из важнейших американских авторов

Правила жизни
Как в Россию возвращалась теология и зачем она нам сегодня Как в Россию возвращалась теология и зачем она нам сегодня

Выявлять и акцентировать проблемы гуманитарной науки в целом — задача теологии

Наука
Как будет “уют” по-китайски: тест-драйвим роскошный минивэн Voyah Dream Как будет “уют” по-китайски: тест-драйвим роскошный минивэн Voyah Dream

Необычный люкс-минивэн от китайского бренда Voyah

ТехИнсайдер
«Это же подросток»: почему нельзя запрещать гаджеты детям в период пубертата «Это же подросток»: почему нельзя запрещать гаджеты детям в период пубертата

Отрывок из книги «Это же подросток!» — как жить и общаться с взрослеющими детьми

Forbes
«Тайны души» «Тайны души»

Социальная и культурная история психоанализа

N+1
Как заставить окружающих прислушиваться к вашему мнению: 4 совета Как заставить окружающих прислушиваться к вашему мнению: 4 совета

Как же начать «звучать» убедительнее для других?

Psychologies
От блокбастеров до острой курицы: как голливудский продюсер развивает сферу общепита От блокбастеров до острой курицы: как голливудский продюсер развивает сферу общепита

Продюсер Джон Дэвис развивает рестораны формата fast casual

Forbes
Эти четыре новых вида белка могут в скором будущем заменить животные продукты — какие они на вкус? Эти четыре новых вида белка могут в скором будущем заменить животные продукты — какие они на вкус?

Собрали самые интересные открытия — белок из воздуха, грибов, электричества

VOICE
Почему картину Климта «Дама с веером» оценивают в 83 миллиона долларов Почему картину Климта «Дама с веером» оценивают в 83 миллиона долларов

Почему картина Густава Климта «Дама с веером» стоит так дорого?

СНОБ
Английский Гитлер Английский Гитлер

Освальд Эрнальд Мосли известен советским людям по фильму «Обыкновенный фашизм»

Дилетант
Вегетарианка и чудачка: почему друзья Ильи Репина не любили его жену Наталью Нордман Вегетарианка и чудачка: почему друзья Ильи Репина не любили его жену Наталью Нордман

Какой была жена Ильи Репина Наталья Нордман?

Forbes
Советский кутюр: история пяти культовых платьев и их создательниц Советский кутюр: история пяти культовых платьев и их создательниц

Самые известные советские платья: футуристичный Октябрь и африканские мотивы

Forbes
Как убить самооценку: 22 вредных совета — личный опыт психолога Как убить самооценку: 22 вредных совета — личный опыт психолога

Как наконец поверить в себя и начать жить в полную силу

Psychologies
Открыть в приложении